COMENTARIO DE LA LEY DE SOCIEDADES PROFESIONALES.
- Sinopsis
- Índice
La actividad del profesional liberal ha sido asociada tradicionalmente al ejercicio individual. Pero la evolución de las actividades profesionales, y en especial su cada vez mayor complejidad y especialización, ha dado lugar a que la actuación aislada del profesional se haya transformado con rapidez en una labor de equipo. Esta prestación colectiva hacía imprescindible regular la posibilidad de ejercer actividades profesionales mediante una sociedad, y asimismo establecer el régimen juridico especifico de estas sociedades. Numerosas voces autorizadas, tanto desde el ámbito propiamente profesional como desde el ámbito académico, se alzaron para exigir la elaboración de una ley reguladora de las sociedades profesionales.
Teniendo en cuenta las consideraciones anteriores, resulta fácil entender que la publicación de la Ley 2/2007, de 15 de marzo, de Sociedades Profesionales, marque un hito de gran relevancia por lo que respecta al ejercicio de actividades profesionales en forma de sociedad. En efecto, dicha Ley tiene por objeto posibilitar la aparición de una nueva clase de profesional colegiado, que es la propia sociedad profesional. Y, además, la nueva Ley introduce un régimen normativo para estas sociedades profesionales que facilite y encauce su desarrollo dentro del sistema social y económico español, teniendo en cuenta los derechos de los clientes y de los profesionales que en ellas actúan. En palabras de la Exposición de Motivos, «se constituye como una norma de garantías: garantía de seguridad jurídica para las sociedades profesionales, a las que se facilita un régimen peculiar hasta ahora inexistente, y garantía para los clientes y usuarios de los servicios profesionales prestados de forma colectiva».
Así pues, las sociedades profesionales son organizaciones en las que profesionales titulados y colegiados se asocian para prestar conjuntamente sus servicios en actividades diversas: abogados, médicos, arquitectos, ingenieros, etc. Al respecto, hay que señalar que el legislador no ha optado por la creación de un tipo social nuevo ad hoc sino que permite la utilización de cualquiera de las formas societarias previstas en las leyes. Es decir, que la sociedad profesional podrá adoptar la forma de sociedad anónima, de responsabilidad limitada, colectiva, civil o, terminando esta enumeración ni mucho menos exhaustiva, cooperativa.
Esta obra expone el régimen
jurídico específico de estas sociedades, tratando de resolver los principales
problemas que puede generar la nueva regulación. Ello se consigue a través del
comentario, artículo por artículo, del texto legal. incluidas las disposiciones
adicionales, transitorias y finales. Todo ello para que las personas interesadas
en constituir una sociedad profesional, así como las que de cualquier otro modo
entren en contacto con ellas, conozcan los pormenores de su regulación,
funcionamiento y posibilidades.
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
I. PROCESO DE ELABORACIÓN DE LA LEY
II. REGULACIÓN DE LA SOCIEDAD PROFESIONAL
ARTÍCULO 1. DEFINICIÓN DE LAS SOCIEDADES PROFESIONALES
I. INTRODUCCIÓN
II. CONCEPTO DE SOCIEDAD PROFESIONAL
1. «Ejercicio en común de una actividad profesional»
2. Formas de organización que quedan fuera del ámbito de aplicación de la Ley.
III. PRINCIPIOS REGULADORES
1. Principio de suj eción obligatoria
2. Principio de flexibilidad «organizativa»
2.1. Libertad de elección del tipo social
2.2. Utilización deformas personalistas
2.3. Constitución bajo formas capitalistas
2.4. En especial, la posibilidad de constituir sociedades profesionales en forma
cooperativa.
3. Principio de aplicación preferente de sus
normas especiales
ARTÍCULO 2. EXCLUSIVIDAD DEL OBJETO SOCIAL
I. INTRODUCCIÓN
II. EXCLUSIVIDAD DEL OBJETO SOCIAL
III. EJERCICIO INDIRECTO DEL OBJETO SOCIAL
1. Reconocimiento legal expreso
2. Consecuencias del ejercicio indirecto del
objeto
ARTÍCULO 3. SOCIEDADES MULTIDISCIPLINARES
I. INTRODUCCIÓN
II. SOCIEDADES MULTIDISCIPL1NARES
1. Regla general
2. Declaración legal o reglamentaria de incompatibilidad
3. ¿Especialidades de régimen legal?
ARTÍCULO 4. COMPOSICIÓN
I. INTRODUCCIÓN
II. CONCEPTO DE SOCIO PROFESIONAL
1. Delimitación positiva
2. Delimitación negativa
III. SOCIOS NO PROFESIONALES
IV. LÍMITES PARTICIPATIVOS
1. Control de la sociedad por los socios profesionales
2. Porcentajes de participación
2.1. Propiedad de la sociedad y poder de decisión asambleario.
2.2. Miembros del órgano de administración
2.3. Integrantes de otros órganos sociales
3. Incumplimiento sobrevenido de los límites de
participación
ARTÍCULO 5. EJERCICIO E IMPUTACIÓN DE LA ACTIVIDAD PROFESIONAL.
I. INTRODUCCIÓN
II. IMPUTACIÓN DE LA ACTIVIDAD PROFESIONAL
1. La sociedad como centro de imputación
2. Responsabilidad de los profesionales actuantes
III. EJERCICIO DE LA ACTIVIDAD PROFESIONAL
ARTÍCULO 6. DENOMINACIÓN SOCIAL
I. INTRODUCCIÓN
II. COMPOSICIÓN DE LA DENOMINACIÓN DE LA SOCIEDAD PROFESIONAL.
1. Denominación objetiva o subjetiva
2. Indicación del carácter profesional
III. EFECTOS DE LA BAJA DEL SOCIO PROFESIONAL SOBRE LA RAZÓN SOCIAL.
1. Derecho a la supresión del nombre en la denominación social.
2. Mantenimiento del nombre y responsabilidad por
deudas sociales.
ARTÍCULO 7. FORMALIZACIÓN DEL CONTRATO
I. INTRODUCCIÓN
II. EXIGENCIA DE ESCRITURA PÚBLICA
III. CONTENIDO DE LA ESCRITURA PÚBLICA
1. Según la forma social adoptada
2. Por el carácter profesional de la sociedad
2.1. Preliminar
2.2. Constancia del carácter profesional o no de socios y administradores.
2.3. Pertenencia al Colegio Profesional de los socios profesionales.
2.4. Expresión de la actividad
profesional
ARTÍCULO 8. INSCRIPCIÓN REGISTRÁL DE LAS SOCIEDADES PROFESIONALES.
I. INTRODUCCIÓN
II. INSCRIPCIÓN DE LA SOCIEDAD PROFESIONAL EN EL REGISTRO MERCANTIL.
1. Carácter obligatorio de la inscripción
2. Inscripción y adquisición de la personalidad jurídica
3. Contenido de la primera inscripción
4. Inscripciones posteriores a la constitución de la sociedad
III. 1NSCRIPCIÓN DE LA SOCIEDAD EN EL COLEGIO PROFESIONAL
IV. PUBLICIDAD EN INTERNET DEL CONTENIDO REGISTRAL
ARTÍCULO 9. DESARROLLO DE LA ACTIVIDAD PROFESIONAL Y RESPONSABILIDAD DISCIPLINARIA.
I. INTRODUCCIÓN
II RÉGIMEN DEONTOLÓGICO Y DISCIPLINARIO DE LAS PROFESIONES
III. ÁMBITO DE APLICACIÓN SUBJETIVO DEL RÉGIMEN DEONTOLÓGICO Y DISCIPLINARIO
1. Sociedad profesional
2. Profesionales (socios o no)
3. Acumulación de sanciones
IV. PERMEABILIDAD DE LAS CAUSAS DE INCOMPATIBILIDAD E INHABILITACIÓN
V. VISADO DE ACTIVIDADES PROFESIONALES
VI. REFUERZO DE LA INFORMACIÓN A CLIENTES
ARTÍCULO 10. PARTICIPACIÓN EN BENEFICIOS Y PÉRDIDAS
I. INTRODUCCIÓN
II. PARTICIPACIÓN EN LOS RESULTADOS SEGÚN EL CONTRATO SOCIAL.
1. Previsión contractual de participación
2. Sistemas de distribución del resultado
III. REGLA PROPORCIONAL (SUPLETORIA)
1. Ámbito de aplicación
2. Sociedad cooperativa profesional
IV. ACUERDO DE REPARTO FINAL
ARTÍCULO 11. RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL DE LA SOCIEDAD PROFESIONAL Y DE LOS PROFESIONALES.
I. INTRODUCCIÓN
II. RESPONSABILIDAD POR DEUDAS SOCIALES
1. Responsabilidad en el plano societario
2. Responsabilidad derivada de actos profesionales
III. SEGURO DE RESPONSABILIDAD
ARTÍCULO 12. INTRANSMISIBILIDAD DE LA CONDICIÓN DE SOCIO.
I. INTRODUCCIÓN
II. (IN)TRANSMISIBILIDAD DE LA CONDICIÓN DE SOCIO PROFESIONAL
1. Fundamento de la natural intransmisibilidad
2. Transmisión con consentimiento de los todos los socios profesionales.
3. Transmisión autorizada por mayoría según el contrato social
III. TRANSMISIÓN DE LA PARTICIPACIÓN DEL SOCIO NO
PROFESIONAL
ARTÍCULO 13. SEPARACIÓN DE SOCIOS PROFESIONALES
I. INTRODUCCIÓN
II. SEPARACIÓN DE SOCIOS PROFESIONALES
1. Sociedad constituida por tiempo indefinido
1.1. Separación ad nutum
1.2. Ejercicio conforme a la buena fe
1.3. Momento de eficacia
2. Sociedad constituida por tiempo determinado
2.1. Causas de separación previstas para la forma societaria de que se trate.
2.2. Causas de separación previstas en el contrato social
2.3. Separación por justa causa
III. SEPARACIÓN DE SOCIOS NO PROFESIONALES
ARTÍCULO 14. EXCLUSIÓN DE SOCIOS PROFESIONALES
I. INTRODUCCIÓN
II. CAUSAS DE EXCLUSIÓN DEL SOCIO PROFESIONAL
1. Voluntarias
2. Forzosas
III. ASPECTOS DE PROCEDIMIENTO
1. Competencia
2. Mayoría
3. Eficacia
4. Régimen supletorio
IV. RESPONSABILIDAD POR DEUDAS SOCIALES DEL SOCIO PROFESIONAL SALIENTE.
V. CONSIDERACIONES FINALES
1. Exclusión de socios no profesionales
2. Contradicciones con el régimen cooperativo
ARTÍCULO 15. TRANSMISIONES FORZOSAS Y MORTIS CAUSA
I. INTRODUCCIÓN
II. RÉGIMEN DE TRANSMISIÓN MORTIS CAUSA DE LA PARTICIPACIÓN DEL SOCIO PROFESIONAL.
1. Apunte crítico y propuesta de participación
2. Pactos contractuales que impiden la transmisión.
3. Decisión de todos los socios profesionales contraria a la transmisión.
4. Liquidación de la participación del socio fallecido.
III. RÉGIMEN DE TRANSMISION FORZOSA DE LA PARTICIPACIÓN DEL SOCIO PROFESIONAL.
1. Remisión al régimen de transmisión mortis causa.
2. Supuestos asimilados
IV. TRANSMISIÓN FORZOSA Y MORTIS CAUSA DE
LA PARTICIPACIÓN DE LOS SOCIOS PROFESIONALES.
ARTÍCULO 16. REEMBOLSO DE LA CUOTA DE LIQUIDACIÓN
I. INTRODUCCIÓN
II. FIJACIÓN DEL IMPORTE DE LA CUOTA DE LIQUIDACIÓN
1. Reglas de determinación y cálculo en los diferentes tipos sociales.
2. Libertad contractual en la sociedad profesional
2.1. Reconocimiento y ratio del principio
2.2. Ámbito de aplicación del principio de libertad contractual..
2.3. Criterios de valoración de la cuota de liquidación
2.4. Falta de previsión en el contrato social o los estatutos
III. DESTINO DE LAS PARTICIPACIONES LIQUIDADAS
1. Regla general: amortización
2. Posibilidad de adquisición por otras personas
2.1. Condiciones para la adquisición
2.2. Sujetos adquirentes
ARTÍCULO 17. NORMAS ESPECIALES PARA LAS SOCIEDADES DE CAPITALES.
I. INTRODUCCIÓN
II. ÁMBITO DE APLICACIÓN
III. REGLAS ESPECIALES
1. Representación de las acciones
2. Aumento del capital social
2.1. Derecho de suscripción preferente
2.2. Valor de emisión de las nuevas acciones o participaciones.
3. Reducción del capital social
4. Adquisición de las propias acciones o participaciones.
5. Régimen de las prestaciones accesorias
5.1. Especialidades en la retribución
5.2. Especialidades en la creación
5.3. En particular la
prohibición de competencia de los socios profesionales.
ARTÍCULO 18. CLÁUSULA DE ARBITRAJE
I. INTRODUCCIÓN
II. LA INSTITUCIÓN ARBITRAL
III. CLÁUSULA DE ARBITRAJE
1. Admisión en el ámbito societario
2. Admisión en la sociedad profesional
DISPOSICIÓN ADICIONAL PRIMERA. AUDITORÍA DE CUENTAS.
I. NORMATIVA APLICABLE A LA ACTIVIDAD DE AUDITORÍA EN FORMA SOCIETARIA.
1. La normativa especial de auditoría de cuentas
2. Relaciones entre normativa especial de auditoría y normativa de sociedades profesionales.
II. FUNCIÓN DEL REGISTRO OFICIAL DE AUDITORES DE
CUENTAS
DISPOSICIÓN ADICIONAL SEGUNDA. EXTENSIÓN DEL RÉGIMEN DE RESPONSABILIDAD.
I. EJERCICIO COLECTIVO EN FORMA DE SOCIEDAD NO PROFESIONAL
II. EJERCICIO COLECTIVO EN FORMA NO SOCIETARIA
DISPOSICIÓN ADICIONAL TERCERA. PROFESIONALES EXCEPTUADOS DE ALGUNO DE LOS REQUISITOS LEGALES.
I. ÁMBITO DE APLICACIÓN SUBJETIVO
DISPOSICIÓN ADICIONAL CUARTA. MODIFICACIÓN DEL CÓDIGO DE COMERCIO
I. INSCRIPCIÓN DE LAS SOCIEDADES CIVILES PROFESIONALES
II. INSCRIPCIÓN DE LOS ACTOS Y CONTRATOS
DISPOSICIÓN ADICIONAL QUINTA. RÉGIMEN DE SEGURIDAD SOCIAL DE LOS SOCIOS PROFESIONALES.
I. RÉGIMEN DE SEGURIDAD SOCIAL DE LOS SOCIOS
PROFESIONALES
DISPOSICIÓN ADICIONAL SEXTA. OFICINAS DE FARMACIA
I. REGULACIÓN DE LA ACTIVIDAD DE OFICINA DE
FARMACIA
DISPOSICIÓN TRANSITORIA PRIMERA. PLAZO DE INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO MERCANTIL.
I. PLAZO PARA LA ADAPTACIÓN E INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO MERCANTIL
II. SANCIONES POR FALTA DE ADAPTACIÓN E INSCRIPCIÓN.
1. Cierre registral
2. Disolución de pleno derecho
DISPOSICIÓN TRANSITORIA SEGUNDA. CONSTITUCIÓN DE LOS REGISTROS DE SOCIEDADES PROFESIONALES Y PLAZO DE INSCRIPCIÓN EN LOS MISMOS.
I. PLAZO PARA LA CONSTITUCIÓN DE LOS REGISTROS DE SOCIEDADES PROFESIONALES.
II. PLAZO PARA SOLICITAR LA INSCRIPCIÓN EN LOS
REGISTROS DE SOCIEDADES PROFESIONALES
DISPOSICIÓN TRANSITORIA TERCERA. EXENCIONES FISCALES Y REDUCCIONES ARANCELARIAS.
I. EXENCIONES FISCALES Y REDUCCIONES ARANCELARIAS.
DISPOSICIÓN TRANSITORIA CUARTA. RÉGIMEN TRANSITORIO DE INCOMPATIBILIDADES PROFESIONALES.
I. RÉGIMEN TRANSITORIO DE INCOMPATIBILIDADES
PROFESIONALES
DISPOSICIÓN DEROGATORIA ÚNICA
I. DEROGACIÓN DE LA DISP. ADIC. 70 DE LA LEY
30/2005
DISPOSICIÓN FINAL PRIMERA. CARÁCTER DE LA LEY
I. TÍTULOS COMPETENCIALES
II. EL PROBLEMA DE LAS SOCIEDADES COOPERATIVAS
PROFESIONALES
DISPOSICIÓN FINAL SEGUNDA. HABILITACIÓN NORMATIVA
I. HABILITACIÓN NORMATIVA
DISPOSICIÓN FINAL TERCERA. ENTRADA EN VIGOR
I. ENTRADA EN VIGOR
BIBLIOGRAFÍA