DESLOCALIZACIONES DE EMPRESAS Y DESPIDOS COLECTIVOS.


    El origen de este libro se encuentra en un contrato efectuado en el marco de un proyecto de investigación del ETUI que llevaba por título “Relocations: an old problem in search of new answers”, (ETUI Analytical n° 2251-011-22) del que se especificaba un informe nacional sobre España que abordara tanto el régimen jurídico laboral aplicable a este fenómeno como algunos casos emblemáticos, insistiendo en el contenido y medidas posibles para controlar los fenómenos de deslocalización en este ordenamiento.

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